Leitung für die Abteilung Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

Unterschiedliche Projekte in Transformations- und Entwicklungsländern umzusetzen und so zu einer "besseren Zukunft" beizutragen, ist die Mission der Agriculture and Finance Consultants GmbH (AFC) mit Sitz in Bonn ( www.afci.de ). Mit einem Umsatz von 24 Mio. EUR und 35 festen Mitarbeitern sind wir eines der führenden deutschen Beratungsunternehmen in der Internationalen Entwicklungszusammenarbeit. Seit mehr als 40 Jahren realisieren wir weltweit erfolgreich Projekte im Auftrag von nationalen und internationalen Institutionen wie der Deutschen Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ), der Kreditanstalt für Wiederaufbau (KfW) und der Europäischen Union (EU). Themen sind alle Aspekte der Landwirtschaft, Wertschöpfungsketten, Finanzsektorentwicklung und Mikrofinanzierung. Die AFC ist Teil der GOPA Consulting Gruppe ( www.gopa-group.org ).

Wir sind auf der Suche nach einer

Leitung für die Abteilung Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

Am Sitz unserer Firmenzentrale in Bonn/Deutschland.

Als Director of Finance and Accounting (m/w) leiten Sie unser Finance and Accounting Team. Die Teammitglieder sind für die gesamte kaufmännische Abwicklung der von den nationalen und internationalen Geldgebern (GIZ, KfW, EU) finanzierten Projekte verantwortlich. Der Projektzyklus umfasst die Einrichtung eines neuen Projekts in einem ERP basierten System bis zur Endabrechnung gegenüber dem Auftraggeber.

Dabei sind die Teammitglieder die fachlichen Ansprechpartner für unsere im Ausland tätigen Experten und beraten die jeweiligen Projektmanager aus den Arbeitsbereichen Agrar und Finanzsektorentwicklung in allen kaufmännischen Fragen. Die Mitglieder des Buchhaltungsteams kümmern sich um alle Aspekte der AFC Buchhaltung, einschließlich des Cash Managements und den Zahlungsverkehr.

Sie berichten direkt an die Geschäftsführer.

Ihre Verantwortlichkeiten:

• Leitung eines Teams von derzeit 10 hochkompetenten und motivierten Finanz- und Buchhaltungsfachkräften, die derzeit 80 laufende Projekte, das Rechnungswesen inclusive des Unternehmenscontrollings verwalten;
• Koordination der Aufgabenverteilung und Verantwortung für die Leistung des gesamten Teams;
• Erstellung von vierteljährlichen Unternehmensberichten für die Leitungsebene der GOPA Gruppe (Auftragseingang, Umsatz, Gewinn- und Verlustrechnung, Cash/Liquiditätsberichterstattung, Forderungsmanagement, Risikomanagement);
• Berichtswesen wie die Erstellung verschiedener Controlling-Berichte, z. B. monatliches Liquiditätsreporting und Vorarbeiten inkl. Konsolidierung der Projektberichte für den Jahresabschluss (Bilanz, Gewinn- und Verlustrechnung);
• Kontinuierliche finanzielle Überwachung der laufenden Projekte durch Budgetkontrolle und Ausgabenprognose mit einem ERP-System (Maconomy);
• Beratung der Geschäftsführer in allen Fragen des Rechnungs-, des Steuerwesens und des Risikomanagements.
• Monitoring von Verschlüsselungs- und Zahlungsvorgängen; der Bearbeitung von Spesenabrechnungen und der Buchhaltungsabwicklung und Abstimmungsprozesse;
• Unterstützung bzw. Koordinierung interner und externer unternehmens- und projektbezogener Prüfungen;
• Ressource Person für Führungskräfte und andere Mitarbeiter in Vertrags-, Finanz-, Buchhaltungs-, Steuer- und Handelsregisterangelegenheiten;
• Koordination und regelmäßiger Austausch mit Ihren Kollegen innerhalb der GOPA-Gruppe;
• Bei Bedarf Unterstützung der fachlichen Projektmanager bei der Erstellung von Finanzangeboten und Budgetkalkulationen für Projektanträge und ggf. Unterstützung bei Vertragsverhandlungen;
• Gestaltung bzw. Prüfung von Verträgen mit Kunden, Partnern, Subunternehmern sowie mit Experten und Projektmitarbeitern.

Unser Angebot:

• Eine Führungsposition in einem schnell wachsenden Unternehmen und Zusammenarbeit mit einem hochmotivierten und vielfältigen Team von Finanzfachkräften;
• Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem internationalen Arbeitsumfeld;
• Kurze Kommunikations- und Entscheidungsprozesse und eine lebendige Kultur der "offenen Tür" über alle Unternehmensebenen hinweg;
• Kontinuierliche Investition in Ihre Entwicklung.