Expert national "Aménagement du territoire" Cameroun

Le secteur de l'agriculture et de l'élevage au Cameroun contribue pour environ 15 % au produit national brut et emploie environ 60 % de la population. Le secteur se caractérise par des structures agricoles à petite échelle et une faible productivité.

Les effets du changement climatique, avec des précipitations irrégulières, des périodes sèches plus longues et des inondations plus graves, ainsi qu'une perte croissante de la fertilité des sols, rendent plus difficile l'utilisation durable et économique des terres productives. Les sols infertiles représentent déjà 25 à 30 % des terres arables (environ 1,7 million d'hectares).

Pour ces raisons, entre autres, la pression sur les ressources naturelles s'accroît, mettant en danger les systèmes agropastoraux et exacerbant les conflits entre agriculteurs sédentaires et pasteurs transhumants, et augmentant les mouvements migratoires internes.

Une majorité de producteurs et de micro et petits entrepreneurs n'ont pas encore réussi à se connecter aux marchés et à accéder à des revenus et des emplois plus élevés grâce à la création de valeur dans l'agriculture et l'élevage.

L'objectif du module du projet TC "Accompagnement des Mutations du Bassin Cotonnier - Programme d'Appui au Développement Rural" (ABC-PADER) est donc : La performance économique des acteurs privés de l'agriculture et de l'élevage s'est accrue, en tenant compte des systèmes de production adaptés au changement climatique.

Tâches du spécialiste :

  • Travailler avec les autorités locales/municipales, les chefs traditionnels et les acteurs privés des secteurs de l'agriculture et de l'élevage dans la préparation de Plans d'utilisation des terres (PUT, PLADDT) au niveau des villages et des bassins versants respectivement ;
  • Soutenir le processus de pilotage des droits fonciers ;
  • Conseiller sur la mise en œuvre des mesures issues des plans d'occupation des sols ;
  • Conseiller les autorités locales sur la prise en compte des droits fonciers et Approches de la gestion des conflits et du genre ;
  • Soutien aux municipalités partenaires dans la préparation des aperçus de les concepts d'utilisation des potentiels de ressources individuelles et collectives ;
  • Développement de stratégies de transposition à plus grande échelle de l'utilisation des terres des villages, en particulier dans les les communautés pilotes du projet PADER ;
  • Coordination des mesures du CD pour les structures partenaires / représentant Structures de planification / comités dans le domaine de l'aménagement du territoire ;
  • Développement de services et de projets sectoriels et régionaux pour les développement, en particulier des projets d'aménagement du territoire, de développement et la gestion des terres (par exemple ASGIRAP, VIVA, AFR 100, EcoNorCam) pour une meilleure l'échange d'informations par l'expérimentation de l'utilisation de nouvelles informations et les technologies de la communication (NTIC), en tenant compte des concepts de développement inclusif et de "Do-No-Harm et l'approche "Do-No-Harm" ;
  • la coordination des échanges entre MEADEN et ABC-PADER des rapports réguliers sur l'impact de la stratégie technique et financière soutien apporté à MEADEN par ABC-PADER
  • Coordonner les activités et la coopération avec le(s) EH déployé(s) dans le MINADER North EH déployé 
  • Organiser des ateliers de leadership, de communication et d'affirmation de soi pour les femmes de renforcer leurs positions de négociation et leurs compétences dans les processus de planification et des comités ; sensibilisation des parties prenantes aux droits des femmes ainsi qu'aux droits fonciers.

 

Qualifications: 

Qualifications :

  • Diplôme ou diplôme technique (diplôme/master) en sciences agricoles/forestières, aménagement du territoire, géographie, sciences sociales, ingénierie, sciences de la communication ou équivalent ;
  • Une bonne connaissance du français (C1 du Cadre européen commun de référence pour les langues) ;
  • Une bonne connaissance de la langue locale Fufuldé ;
  • 10 ans dans le secteur du développement rural ;
  • 5 ans en aménagement du territoire/planification de l'utilisation des terres et 3 ans en développement/gestion de projets, y compris l'utilisation de systèmes d'information géographique (SIG : par exemple QGIS) ;
  • 3 ans d'expérience dans la gestion des conflits et l'autonomisation des femmes dans le contexte des droits fonciers ;
  • 2 ans d'expérience dans la gestion financière.

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